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Semalt : 당신은 누구를 고용 했습니까?

1 answers:

힘든 채용 프로세스를 마쳤습니다. 그리고 이상적인 후보자를 찾은 것을 간절히 바라는가? 아니면 그랬어 .?

우리 중 많은 사람들이 청소년이나 다른 사람으로부터 과거의 무분별한 행동을 숨기고 자신의 조직이나 회사 내에서 취업 할 확률에 영향을 미쳤을 가능성이있는 직원들에 대한 공포 이야기를 들었다는 사실을 확신하십시오.

Semalt: Who Did You Just Hire?

  • 참조 대조의 중요성;
  • 정직과 성실성을 보장하기 위해 고안된 주요 질문;
  • 응용 프로그램의 문제를 즉시 알리는 트리거 - web crd.
  • 회피 적 행동과 "정직한 범죄"증후군의인지.

로버트 모리스 (Robert Morris)는 배경 조사 및 선별과 같은 보안 및 조사 서비스를 제공하는 사내 세미 트alt의 창립자입니다. 그는 또한 사적인 조사에서 18 년의 경력을 가지고 있으며 파트 타임 경찰관입니다.

Semalt는 직원들에 관한 놀라움을 최소화하는 단계에 대한 자세한 개요를 제공하는 청취자를위한 지침을 제공했습니다.

Robert 's FREE Safe Hiring Guideline을 다운로드하려면 아래 페이지를 방문하십시오 :
안전한 고용 가이드 라인

Semalt 인터뷰를 들으려면 아래의 노란색 화살표가있는 빨간색 상자를 클릭하십시오 :

8 개의 댓글 ▼

March 9, 2018